Tag-Archiv: SAP

Folgen Sie der Yellow Brick Road zu S/4HANA

Was hält Sie davon ab, auf S/4HANA umzusteigen? Verwirrung über die S/4HANA-Bereitstellungsroute? Ein unklarer Business Case? Die Angst vor Betriebsunterbrechungen? Was auch immer der Grund sein mag, das drohende Ende der Unterstützung für ECC im Jahr 2027 zu ignorieren, ist die falsche Entscheidung.

Die neue SAP-Cloud-Denkweise verstehen

SAP-Partner stellen seit Jahren Cloud-Dienste bereit. Warum spricht SAP jetzt über die Bedeutung der Entwicklung einer Cloud-Denkweise und besteht auf der Verwendung seiner Activate Methodology- und Fit to Standard-Workshops, um das richtige Implementierungsmodell zu erreichen?

Eine neue Reise in die Cloud

Die ERP-Implementierung hat sich geändert. Und für Unternehmen, die vor der Wartungsfrist 2027 für SAP ECC 6 stehen, sind das gute Nachrichten. Im heutigen Cloud-First-Modell „Übernehmen statt Anpassen“ gibt es keine Whiteboards mehr. Keine Berater mehr, die anbieten, Software an alle Geschäftsanforderungen anzupassen. Und keine langwierigen Implementierungen mehr – gefolgt von teuren und störenden Upgrades und einem vollständigen Verlust des Engagements für den Einsatz von Technologie zur Beschleunigung des Wandels.

Transformation der KMU-Fertigung

Zu viele der KMU-Fertigungsunternehmen des Landes hinken immer noch hinterher, wenn es um die End-to-End-Automatisierung und die Einführung von Technologien geht. Die meisten haben sowohl in der Fertigung als auch in Verwaltungsfunktionen wie Finanzen und Vertrieb Innovationsnester erreicht. Dennoch gibt es eine anhaltende Trennung zwischen den Geschäftsbereichen, die die Agilität und Reaktionsfähigkeit beeinträchtigt, da der Inflationsdruck sowie die Unterbrechung der globalen Lieferkette beginnen, ihren Tribut zu fordern.

Wie kann Technologie dabei helfen, die neue Welt externer Talente zu managen?

Die letzten 18 Monate der Fernarbeit haben eine Welle der Mitarbeiterermächtigung eingeläutet und die Art und Weise, wie wir darüber denken, wo und wann Dienstleistungen erbracht werden, verändert. Henrik Smedberg, Head of Intelligent Spend bei SAP, untersucht, wie dieser Wandel eine Chance für HR- und Beschaffungsexperten darstellt, das Potenzial externer Talente zu maximieren, einschließlich einer Analyse, wie Softwarelösungen eine Kernkomponente des gesamten Talentmanagements sein können.

SAP: Das weltweit größte Business-Netzwerk

Auf ihrer globalen SAPPHIRE NOW-Konferenz kündigte die SAP SE eine mutige Vision an, neue Geschäftsgemeinschaften zu schaffen, die in der Lage sind, Geschäftsergebnisse zu verbessern, sich ändernde wirtschaftliche und geopolitische Bedingungen besser zu bewältigen und Beiträge zur Nachhaltigkeit zu verbessern.